市卫健委第九批选派干部到村任职

为稳步推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，确保乡村振兴工作平稳有序开展。6月27日，市卫健委党组书记、主任李育新一行送第九批选派干部到霍邱县众兴集镇唐老庄村和宋店镇圈行村任职，并召开座谈会。市卫健委领导程立、陶翀田，市疾控中心、市妇幼保健院、市中心血站负责同志和委机关相关科室负责同志等参加。

座谈会上，霍邱县众兴集镇、宋店镇及两村主要负责人和第八批选派干部代表分别介绍了基本情况、乡村振兴帮扶成效、下一步工作计划。第九批选派干部代表作了表态发言，表示将珍惜学习锻炼机会，迅速进入工作角色，强化工作作风，努力勤奋工作，为乡村振兴贡献力量。

李育新指出，选派干部到村任职，是市委、市政府着眼于加强农村基层组织建设、推动乡村振兴战略实施作出的一项重要决策部署。这不仅是对干部个人能力的一次锻炼和考验，也是对我们卫健系统干部队伍的一次“抽检”。市卫健委党组高度重视乡村振兴和选派干部工作，坚决落实市委要求，第一时间把作风正、能力强的优秀干部选派到村工作，进一步巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，助力推动霍邱县众兴集镇唐老庄村和宋店镇圈行村高质量发展。

李育新强调，选派干部要迅速进入角色，尽快适应新的环境，主动向村干部和群众学习，掌握农村工作方法，摸清农村工作规律，扎实高效做好各项工作。要牢记组织重托，巩固拓展脱贫攻坚成果，持续做好“单位包村、干部包户”工作。主动深入农户，访民意察民情，竭尽所能为群众做好事、办实事、解难事。要严守纪律规矩，撸起袖子加油干，不负组织重托和群众期望，切实展现卫健干部的良好形象。