六安市2023年职业健康工作要点

2023年职业健康工作，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，按照省市决策部署，全面落实职业健康工作有关要求，围绕职业病防治“十四五”规划目标任务，深化职业病危害专项治理，规范职业健康监测和风险评估，完善职业病诊疗康复体系和防治技术支撑能力建设，推进职业健康保护行动，夯实“四方”责任，切实保障劳动者职业健康权益，以实际行动推动全市职业健康事业高质量发展。

一、完善政策法规，健全联防联控机制

1.完善相关政策法规。宣传贯彻新修订的《职业病危害项目申报办法》等部门规章，制定完善我市配套落实举措。做好相关标准和规范性文件的制修订工作。

2.发挥联席会议机制作用。进一步健全完善各级职业病防治联席会议机制，加强部门沟通协调。根据省卫健委工作安排，做好“十四五”规划实施情况中期评估工作。

3.坚持工作融入融合。推进职业健康全面融入“大卫生、大健康”政策体系，统筹做好职业病医师管理、监测评估、监督执法、宣传培训等工作。加强与职业病防治联席会议成员单位分工协作，强化联防联控，积极争取相关政策支持。

二、深化源头防治，实施监测监督联动

4.盯紧源头预防。促进用人单位落实主体责任，强化职业病危害项目申报、职业病危害因素检测评价、劳动者职业健康检查等基础工作。强化新改扩建项目落实职业病防护设施“三同时”措施。持续推进中小微型企业帮扶工作，推动其完善并落实职业健康管理规章制度。

5.抓实专项治理。依据《六安市职业病危害专项治理工作方案（2022-2025年）》有序推进治理工作，进一步摸清核准用人单位底数、依规确定治理对象、加强检查督导，督促企业依法落实整改责任，2023年争取完成70%以上治理企业的治理任务，不断改善劳动工作场所环境和条件，保护劳动者身心健康。

6.开展监测评估。高质量完成国家2023年重点职业病、工作场所危害因素监测等项目任务,组织实施重点人群职业健康素养统计调查和干预,科学制定监测项目实施方案,加强业务培训,压紧压实各级主体责任,加强监测质量控制,开展职业健康风险评估,强化监测数据分析利用,适时向社会公布有关监测结果。

7.推进监测监督联动。结合职业卫生分级分类监督执法试点，采取监测与监督联动、专项执法检查和回头看等形式，抓好职业病及危害因素监测发现问题整改落实，推进企业落实主体责任,推动相关政策法规落地落实。及时向属地政府和有关部门报送监测结果并提出相关政策建议,切实发挥监测预警与辅助决策的作用。

三、加强质量控制，提升技术支撑能力

8.全面加强质控工作。发挥职业病防治相关工作质控中心作用,强化事中事后监管,加大职业健康检查机构与职业病诊断机构质量控制，开展职业卫生、放射卫生技术服务机构评估检查和实验室检测能力比对，督促存在问题机构的整改，促进相关机构提升服务能力、提高服务质量。

9.统筹推进机构建设。按照《关于进一步加强职业病防治技术支撑体系和能力建设三年行动方案》,加快推进职业病防治技术支撑体系和能力建设，积极完善“省—市—县”并向乡镇延伸的技术支撑网络。

10.巩固提升机构能力。做好近三年职业病防治能力提升项目绩效评价，推进市级监测能力提升项目落实，巩固提升公立医疗机构在监测、职业健康检查、职业病诊疗康复等工作中的支撑能力。加强职业性化学中毒救治和职业病危害事故处理体系能力建设。

11.发挥技术支撑作用。完善职业健康专家工作机制，充分发挥专家和各类技术服务机构在日常监管、专项治理、宣教培训等工作中的作用。强化尘肺病康复站规范管理，切实发挥康复服务对改善患者生存质量的作用，提升康复效果和康复服务覆盖面。

四、注重宣教培训，深入开展职业健康保护行动

12.大力营造氛围。统筹组织开展第21个《职业病防治法》宣传周、第三届职业健康传播作品征集等健康促进活动，有序推进健康企业和“职业健康达人”创建评选工作，推广宣传优秀案例和优秀科普作品，加强工作典型经验交流和推广，形成示范带动效应，大力营造保护劳动者健康氛围。

13.开展“五进”活动。组织专业技术人员、行政监管人员、行业专家开展职业健康知识“进企业、进学校、进机构、进乡村、进社区”活动，多渠道推广普及职业健康法律法规政策和先进科学知识，倡导健康工作方式，着力提高广大劳动者的健康素养和防护意识。

    14.加强教育培训。加强用人单位职业卫生培训工作，研究制定指导意见，规范对用人单位主要负责人、职业健康管理人员以及一线劳动者的培训管理，提高培训实效。切实抓好各级职业卫生监管人员业务培训，提高监管履职能力。